業務改善室スタッフ
本部
- 年間休日120日
- 土日祝日休み
- 月給30万以上
ホワイト企業認定のグループ会社の本部スタッフ♪
神奈川県NO.1の医療福祉関連事業を運営するアンダンテグループの本部スタッフとして、業務改善室スタッフを募集しています。
この求人のポイント
・土日祝日休み
・年間休日120日以上!
仕事内容
未経験でもOK!PCスキルが活かせるお仕事です。
アンダンテ株式会社は神奈川県内で150以上の拠点を運営し、多岐にわたる福祉サービスを提供している企業です。現在もぞくぞく
と新規事業を立ち上げ続けている当社では、地域の「困った」に寄り添うために成長を続けています。
そのような会社において業務改善部の事務職員を募集します。上長の指示のもと各部署の業務の改善、効率化を図っていただきます。
【具体的には】
・改善案と業務フロー作成
・マニュアル作り、エラーチェック、システム運営後フォロー
・関連各所への説明、実施指示、実施確認 など
先輩スタッフも未経験のスタートが9割強です。一から知識をつけ
て活躍していける環境が整っています。
募集背景
『神奈川県全域にサービスを届けたい!』 事業拡大に伴いスタッフを募集!
神奈川県内最多の福祉関連事業所数を誇る当社ですが、まだまだサービスが行き届いていない地域があるのが現状です。県内のすみずみまでサービスを届けるために、まだまだ当社で働いてくださるスタッフが必要です。私たちと一緒に働きませんか?
仕事のやりがい
現場で活躍する皆さんをバックオフィスから支える
私たちのお仕事は、ご利用者様から直接『ありがとう』という感謝の言葉をいただくことはありません。ですが、現場で働くスタッフの皆さんが目の前のご利用者様に集中できる環境を作ることで、間接的に地域に貢献しているという実感を持つことができます!
募集要項
- 年収例
- 426万円
職種 | 業務改善室スタッフ |
---|---|
お仕事内容 |
アンダンテ株式会社は神奈川県内で100以上の拠点を運営し、多岐にわたる福祉サービスを提供している企業です。 現在も続々と新規事業を立ち上げ続けている当社では、地域の「困った」に寄り添うために成長を続けています。 そのような会社において業務改善室の事務職員を募集します。上長の指示のもと各部署の業務の改善、効率化を図っていただきます。 【具体的には】 ・改善案と業務フロー作成 ・マニュアル作り、エラーチェック、システム運営後フォロー ・関連各所への説明、実施指示、実施確認 など 先輩スタッフも未経験のスタートが9割強です。 一から知識をつけて活躍していける環境が整っています。 |
住所(勤務地) | 横浜市港北区新横浜2丁目6番地13新横浜ステーションビル7階 |
勤務先住所 | 横浜市港北区新横浜2丁目6番地13新横浜ステーションビル7階 |
事業所名 | アンダンテ株式会社 |
給与 | 月給30~40万円 |
交通費 | 支給※規定あり |
手当 | 永年勤続手当 |
雇用形態 | 契約社員 |
勤務時間(勤務体系) |
7:30~22:00の間で1日8時間程度 ※平日10:00~16:00のコアタイムは必ず勤務。 そのほかの時間は、ご自身でシフトを作成し、その月の平日日数×8時間の勤務時間を満たすようにご勤務いただきます。 **シフト例** ・09:00~18:00 ・10:00~19:00 ・08:30〜17:30 |
待遇・福利厚生 |
■交通費別途支給(上限30,000円/月) ■車・バイク通勤可 ※ガソリン代・駐車場補助あり(自社駐車場無) ■給与改定年3回 ■神奈川県外への転勤なし ■副業可 ■家族利用手当 ■PC購入費補助制度 ■コミュニケーション費補助 ■サークル活動支援制度 ■スポーツ観戦チケット配布 ■社員紹介制度 ■永年勤続手当 ■退職金制度 ■結婚・出産祝い金 ■自社保育園無料利用制度 ※一部時間無料対象外・空きがない場合あり ■バレンタイン・お歳暮・お中元等贈り物禁止ルール ■パワハラ禁止ルール ■職場相談窓口 ■メンター制度 ■社内公募制度 ■選択型人事制度(FA制度) ※個々の生活スタイルややりたいことに合わせて転籍できます ■キャリアコース選択制度 ■各種研修制度 ※アンダンテグループでは、年間約300回の研修が開催されています ■資格取得支援制度 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■健康診断 |
加入保険 |
雇用保険 厚生年金保険 労災保険 健康保険 |
受動喫煙防止措置事項 | 全社全面禁煙 |
契約期間 |
■ 契約期間:通常6ヶ月程度~(2-3ヶ月毎での更新制) ■更新あり(勤務評価により判断) ■通算契約期間の上限:3年 |
休日・休暇 |
«カレンダー通りで年間120日以上休み!» ■土曜・日曜・祝日 ■年末年始 ■有給休暇(法定通り) ■産前産後休暇(取得実績あり) ■育児休業 ■介護休業 ■特別休暇(慶弔休暇を含む) |
必要資格・免許等 |
★無資格・未経験可★ 業務で関数を使うことが多いので基本的な関数の知識(vlookup等)がある方を歓迎します |
採用プロセス |
ご応募⇒一次面接(オンライン可)⇒二次面接⇒内定 ※ご希望の方には、一次面接以降に事業所の見学もご案内しております。 |
面接地 | オンラインまたは、アンダンテグループ本社(新横浜) |
URL | https://andante-inc.com/recruit_top/ |
求める人物像
- ・コミュニケーションスキルに自信がある方
- ・地域に貢献できるお仕事を探している方
- ・人とお話しすることが好きな方
施設紹介
いこい家は、横浜鎌倉エリアを中心に展開する、定員10~18名の地域密着型の小規模デイサービスです。
「地域に欠かせない存在でありたい」という想いから、ご利用者様やご家族の皆様一人ひとりに寄り添ったサービスを提供しています。小規模だからこそ「アットホームな雰囲気で、一人ひとりに手厚い対応をしてくれる」「スタッフさんとの関わりが密なので、毎日楽しく通っている」と地域の皆様から喜んでいただいています。
いこい家は、高齢者の日中の居場所であると同時にリハビリの場でもあります。お皿を拭いたり洗濯物を畳んだりするなど、日常生活を通してご自宅でも生活できるように自立支援を行っています。なんでもやってあげるのではなく、できないことをサポートしながら、ご自身でできるようになることを目指した関わりを大切にしています。
ご利用者様にとって、いこい家は第2の家。書道や音楽、散歩、調理、工作などのレクリエーションを事業所ごとに自由に企画し、スタッフ自身も楽しんで運営しています。スタッフもご利用者様も毎日来たくなるような、和気あいあいとした雰囲気がいこい家の魅力です!
toiroは、神奈川県内で教室数・利用者数NO.1の児童発達支援・放課後等デイサービスです。
地域のインフラとして、神奈川県内のすべての小学校へお迎えに行けるように事業所を展開しています。まだ、県内の多くの児童が「療育を受けたいけれど受けられていない」という状況です。そのような児童に支援が行き届くようにしたいという想いで事業所数を増やしており、現在では神奈川県内の99%以上の小学校へお迎えに行けるようになりました。
toiroの最大の特徴は、遊びと体験を重視した療育です。平日は毎日、おやつ作りや工作、リトミックなどのイベントを行い、休日には、いちご狩りやアスレチック、水族館、動物園などに出かけています。遊びや体験を通じて、お友達とのコミュニケーション、集団生活の大切さ、ルールの重要性などを学び、社会性を育むことを目指しています。
子どもたちの成長のためには、「楽しい」「また行きたい!」という気持ちがとても重要です。また、toiroでは子どもたちが遊びや体験を楽しみに長期的に通ってくれることが、保護者支援にも繋がっていくと考えています。
toiroという名前は、「十人十色」が由来です。子どもたちもスタッフも十人十色。toiroは、それぞれの個性を大切にしながら、みんなが楽しくのびのびと過ごせる場所を目指しています!
アンダンテで運営する保育園は、ぴーまん保育園(企業主導型保育園)・ぱぷりか保育園(小規模認可保育園)・あおぞら保育園(認可保育園)の3形態です。どの園も共通して、駅から徒歩10分以内の立地で、通いやすいのが特徴です。
ぴーまん・ぱぷりか保育園は、特に待機児童数の多い0,1,2歳児を対象とした、定員19名以下の小規模保育園です。小規模保育園だからこそできる、一人ひとりに寄り添ったきめ細やかな保育ができるのが大きな魅力です。
ぴーまん保育園は、企業主導型保育園の園数で神奈川県NO.1。アンケート調査による満足度は97%と保護者の方からの信頼も厚く、常に定員いっぱいのお子様をお預かりしている地域の皆様からも人気の保育園です。
行事や保育内容は、古い慣習にとらわれず、子ども達にとって本当に良いと思うことを各園でアイデアを出しながら工夫して運営しています。
Aquaは、ご自宅で生活する障がい者の支援に特化した訪問介護サービスです。
リハビリセンターや病院等への付き添い、夜間の見守り等はもちろん、スポーツ観戦をしたり、外食をしたり、ご自宅で囲碁やオセロをしたり、一緒に料理をしたり、ご利用者様の生活を豊かにする、とても温かいお仕事です。
入社時に介護の資格はなくても大丈夫。会社負担で資格を取ることができ、資格取得後の月給は30万円以上と、高水準の給与が保証されています。訪問実績によりインセンティブが支給されるので、頑張りがきちんとお給料に反映される仕組みです。
ご利用者様のご自宅に出向いてのお仕事なので、直行直帰が可能で、介護記録等の事務作業はすべてスマートフォンで完結することができます。
アンダンテグループ内の訪問診療、訪問看護、訪問入浴等と連携を取りながらチーム体制で支援を行うので、ご利用者様お一人おひとりと寄り、深くかかわることができるのがAquaの特徴です。
会社紹介
アンダンテグループ
アンダンテはこの街に暮らす人々が抱える課題を『事業』を通じて解決することを目的として設立した会社です。
この街にくらすたくさんの人たちの課題を一つひとつ丁寧に解決し、それぞれが自分らしく自立した生活を送ることができる社会を築くこと、それを私たちの使命としています。
身近な人たちが困っているとき、何かしらの形で手を差し伸べられる企業でありたい、グループ内のどこかの事業でその「コマッタ」を解決できるようになりたい、という想いで、たくさんの拠点をつくり、たくさんの事業を生み出しています。
今後のビジョン
神奈川に暮らすすべての方の人生を総合的にサポートできる企業に
この街には様々な人が暮らしていて、それぞれに必要としているサービスは異なります。
安心で暖かい街づくりという理念のもと、トータルで地域を支えていくために私たちは複数の事業を作り、そのサービスが県内のすみずみまで行き届いている状態にすることを当面の目標としています。
中にはサービスを必要としている方がいるにもかかわらず、収益が見込めないという理由から他の事業者が出展をためらうエリアも存在します。そういった地域にこそ、アンダンテグループはサービスを届けたい、それが地域密着で神奈川県に基盤を築き、グループとしての利益でカバーできる私たちの役割であると考えています。
採用応募フォーム
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ご応募は、下記応募フォームにて受け付けております。
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