職種 |
障害者専門在宅支援サービスの管理者兼サービス提供責任者
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お仕事内容 |
■事業所の運営
■売上管理
■人材育成/スタッフマネジメント
■事務作業(シフト作成等)
■利用者さま本人やご家族さまとの連絡・調整
■訪問介護実務
※家事支援・移動支援・身体介護支援
※バイク移動
==サ責業務
■訪問介護計画書の作成
■介護・看護の提携先との調整
■支援員のとりまとめ・指導
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住所(勤務地) |
神奈川県横浜市神奈川区斎藤分町1-3 山本ビル1階
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勤務先住所 |
神奈川県横浜市神奈川区斎藤分町1-3 山本ビル1階
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事業所名 |
訪問介護 Aqua 白楽
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給与 |
月給41万円
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手当 |
資格手当
永年勤続手当
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勤務時間(勤務体系) |
勤務時間目安
■日勤/9:00~18:00
■夜勤/20:00~翌8:00
※上記の勤務時間は目安で、担当する現場によって前後します。
お昼すぎに帰れる時もあります!
(8:00~17:00、10:00~19:00等)
※1ヶ月単位の変形労働時間制
(平均週40時間)
※休憩60分
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待遇・福利厚生 |
■入社祝い金
■交通費支給
■給与改定年2回
■神奈川県外への転勤なし
■副業可
■各種研修制度
※エフィラグループでは、年間約300回の研修が開催されています
■資格取得支援制度
■キャリアコース選択制度
■メンター制度
■社内留学制度
※他事業を経験しにいくことができます
■社内公募制度
■選択型人事制度(FA制度)
※個々の生活スタイルややりたいことに合わせて転籍できます
■家族利用手当
■コミュニケーション費補助
■サークル活動支援制度
■スポーツ観戦チケット配布
■社員紹介制度
■永年勤続手当
■退職金制度
■結婚・出産祝い金
■自社保育園無料利用制度
※一部時間無料対象外・空きがない場合あり
■バレンタイン・お歳暮・お中元等贈り物禁止ルール
■パワハラ禁止ルール
■職場相談窓口
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■健康診断
■インフルエンザ予防接種補助制度
■遠方者引越費用負担制度
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加入保険 |
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
※法定通り
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受動喫煙防止措置事項 |
全社全面禁煙
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試用期間 |
6ヶ月(条件変更なし)
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契約期間 |
無期
※定年60歳
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休日・休暇 |
シフト制/4週8休〜
■有給休暇(法定通り)
■産前産後休暇(取得実績あり)
■育児休業
■介護休業
■特別休暇(慶弔休暇を含む)
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必要資格・免許等 |
【必須】
・サービス提供責任者の資格要件を満たす方
・普通運転免許(AT限定可)
※未経験OK
※サ責の資格要件
下記のいずれかに該当の方
・介護福祉士
・介護職員実務者研修修了
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URL |
https://efila.co.jp/recruit_top/
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