児童劇団で音楽劇やコンサートをもって、全国の小中学校や保育園児童館等を巡演していました。
役者兼劇作兼演出を担当（約15年）し、有料老人ホームやデイケアでイベント、レクリエーション責任者もしておりました。
サービス付高齢者住宅の館長（約15年）として、放課後等デイサービスの管理者兼児童発達支援管理責任者（約6年）をしておりましたが、toiroを選んだ１番大きな理由は、パワハラ防止を社則で明確化していたからです。福祉業界は意外とパワハラやブラック経営が多い現状に落胆していた為ここで働くことに決めました。

社会福祉大学を卒業して以降、様々な経験と勉強を積み重ねて来たので、社会や会社に還元したいと思っています。現在は所属しているtoiro川崎で実施している研修も、ぜひ他のtoiroの方へもお伝えしたいです。

子どもたちは個性豊かで、スタッフはエリアマネージャーや教室長の懐が深いです。スタッフ間の風通しが良いし、業務内容もスタッフの自発性や自由と責任のバランスが良いです。
仕事環境は、駅に近く、飲食店も近くに沢山あって便利。相談室や事務室が広くて使いやすく、自分達の教室の運営が良い意味でその教室のスタッフに任されていることで、モチベーションアップに繋がっています。