2023年2月、神奈川県民ホールにて、アンダンテグループ総会を開催しました。
アンダンテのグループ総会は、スピード感をもって事業を広げる中で、代表の想いや直近の会社の動き、今後の方向性について共有する場として、昨年7月に初めて開催されました。
今回は、全事業の拠点長や本社社員等総勢177名が参加し、私たちアンダンテグループの存在意義について再認識するとともに、あらためてグループとしての一体感を強めるとても良い機会になりました。

第2回となる今回のグループ総会のアジェンダはこちら
１）畠山社長より近況の報告と、今後の方針について
２）人事開発部より、2022年度採用活動の報告
３）業務改善室/人事企画部より、新評価制度 研修制度等の説明
４）ブランディング推進室より、直近の活動報告

まずは、畠山社長から、近況と今後の方針についてです。社長の口から直接語られる地域への想いや、新規事業の展望についてのお話に、ワクワクが止まりません！
地域の課題を解決するために、ものすごいスピードで事業を生み出し、拡大しているアンダンテの中で、グループの一員としてその成長を内側から感じることは、ここでなければできない経験で、会社と共に『自分自身も成長し続けたい！』と身が引き締まる思いでした。

次に人材開発部より、2022年度の採用活動の報告です。2023年4月には、65名と過去最大数の新入社員を迎えること、2022年の42名が誰一人辞めることなく1年を迎えようとしていることについてお話がありました。

業務改善室/人事企画部からは、新評価制度導入に関するお話と、新入社員受け入れマニュアル・マネジメントマニュアル改定の説明がありました。

最後に、ブランディング推進室より、直近の報告として、プロバスケットボールチーム『横浜ビー・コルセアーズ』のホームタウンフラッグスポンサー契約についてと、グループ会社のホワイト企業認定についての報告がありました。

他事業のグループ社員との交流も

グループ総会は、なかなか普段顔を合わせることがない 他の事業の社員の方と交流を持つことができる貴重な場でもあります。採用担当は普段、本社でお仕事をすることが多いので、このチャンスを逃すまいとたくさんの拠点の皆様とお話をさせていただくことができました♪

次回のグループ総会でまた皆さんにお会いできることを楽しみにしております♪