新卒一年目研修を開催しました！
こんにちは！
アンダンテグループ新卒採用担当です。
不安定な天気が続いておりますが…皆様いかがお過ごしでしょうか？
今回は先日行われた、新卒1年目研修についての様子をお届けいたします＾＾
さて、遡ること2か月前…初々しい面持ちで入社式に出席されていたのが、昨日のことのようです（笑）
人事メンバーはもちろん、同期同士が一堂に会するのは久々だったのではないでしょうか。
午前中はアンガーマネジメントとアンダンテの行動指針について、研修をしました。
★アンガーマネジメント★
突然ですが、皆さんは「自分のこと」どれだけ理解しているでしょうか？
働いていく上で、もっというと生きていく上で、自分がどんな時にどんな感情を持ちやすいのか…「自分」の特性を知ることは大切です。
なかでも、アンダンテは「人と密接にかかわる仕事」が多い中、自身の感情をコントロールするスキルは重要ですよね。
今、もっとも吸収力があり日々目覚しい成長をしている新卒社員にとっては、自分の抱く理想の反面、自身の力不足を感じて、その狭間で思い悩むことが多いと思います。
ついついイライラしてしまいがちな場面が多い中で、少しでも感情に振り回されることがなくコミュニケーションがとれたら、自分も周りも気持ちがいいですよね！
★アンダンテの行動指針★
アンダンテでは経営理念を推進していくにあたり、従業員ひとりひとりの行動レベルで正しい価値基準を規定したものを「行動指針」と定義しています。
1. できない理由ではなくできる方法を考える
2. 矢印を自分に向ける
3. 感謝の心を持ち、それを伝える
4. 平凡なことを非凡に努める
5. プロ意識に徹し、各人が研鑽を怠らない
私はこの指針の中でも、４、平凡なことを非凡に努める これからの時期特に重要なのではないかと思っています。（もちろん、どれも全部重要ですよ！（笑））
今は入社したばかりで余裕のない毎日かもしれません。ですが、少し日が経って仕事に慣れてきたらどうでしょうか。心に少しだけゆとりが生まれますよね。そんな時に「４，平凡なことを非凡に努める」を心に留めておいていただきたいです。
内容としてはこちら…↓
チームで仕事をすすめるにあたって、一人ひとりが「信頼残高」を持っています。
たとえば挨拶をする、職場をきれいに使う、ルールや約束を守る、謝る・・・
一見当たり前ですよね。ですが、これらができていないと信頼という名の残高が少しずつ減っていくことになり、信頼関係も崩れていくことになります。
仕事を進めていく上で、周囲に信頼されることは非常に重要なことです。信頼を得るうえで、「凡事徹底」は重要な取り組みであり、人はその人の「行動」を通じてその人の人間性を判断します。
当たり前のことを継続してやり続けることで、結果自身にとっても組織にとっても良い影響を与えることになります。
一見出来そうで、頭の片隅にでも意識を置いていないとついつい忘れがちな「凡事徹底」。
新入社員だから、中堅社員だから、管理職だから…立場の違いは関係なく、皆さんに必要な意識ですよね。
今後もこの意識付けを忘れずに、活躍していってほしいなと思っています。
アンダンテの企業理念/行動指針/ビジョンはこちら
★グループワーク★
研修の後半は、グループワークを通して仲間との交流を深めたり、楽しくアンダンテのことを学びました。
人数が多いこともあり、未だ初めましての方も居たりいなかったり…？！（笑）中でもチーム対抗のアンダンテクイズは盛り上がりましたね★
アンダンテにちなんだクイズや人事メンバーに関する問題を、チームで話し合って回答していきました。
入社した後は、なかなかきっかけがないと横のつながりは持てないですよね！
また、日々忙しく働いていると、ゆっくり振り返る時間もなかなか取れないはず…過去最大の12チームで対戦しましたが、どのワークも戦いがいがあってとても面白かったです！（笑）
私たち人事は、今後も研修機会を通じて少しでも「アンダンテに入って良かった！」と感じていただけるよう、皆さんの成長機会をフォローしていきます！
次回研修は7月を予定しています！
成長した皆さんにお会いできること、今からとっても楽しみです♪
無理しすぎず…困ったときは周りを頼りながら、お互いに頑張りましょうね！
さて、アンダンテでは次に新卒社員となる24卒採用活動と加えて、25卒（次々年度）のインターンシップ企画も始動しております。
ブログをご覧いただいているそこのあなた★
アンダンテってなんか楽しそう！そう思ったに違いない（笑）
ちゃんとした動機がなくたって大歓迎です＾＾ちょっと興味があるけど…実際どんな仕事をしているの？話だけでも聞きたいな！きっかけは何でもアリです！
ぜひ、たくさんの方とお会いできることを楽しみにしております＾＾
ご応募・お問い合わせは【a.jinji@andante-inc.com】または【045-594-8967（人事直通）】まで。
卒年・学校名・お名前をお伝えいただき、新卒採用担当までご連絡ください。
募集詳細・エントリーは以下のサイトをご覧ください。
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（サイト内右上「エントリー」からご応募も可能です。）
